郝紅云老師是仁愛慈善的一名優(yōu)秀志愿者。加入仁愛助學(xué)三年多來，從一名普通志愿者到曲陽助學(xué)隊長再到仁愛助學(xué)副部長，一路走來，她始終腳踏實地，身先士卒，認真負責(zé)，把每一位志愿者當(dāng)成自己的親人一樣對待。在她的身上，散發(fā)著女性志愿者大愛的光芒和魅力。
從2015年郝紅云做隊長開始，楊滟文就給她做助手。團隊發(fā)展剛開始，還沒有什么具體章法，兩個人經(jīng)常打電話溝通情況，一打就是一個多小時。郝紅云總是很客氣地說：“滟文，謝謝您。我特別不好意思，我比你還小哪……”被郝隊這么一說，楊滟文心里很感動、很溫暖。
曲陽隊常常被別人說是助學(xué)的黃埔軍校，出了很多“隊長”，也有很多外地的老師來學(xué)習(xí)。每次學(xué)習(xí)活動結(jié)束后，郝紅云都會細心地安排專車送他們?nèi)セ疖囌?。回家后，還會挨個給那些志愿者朋友打電話，詢問他們是不是上車了，是不是安全到達了。對當(dāng)天晚上回不去的志愿者，郝紅云肯定會請他們吃飯，不讓對方來到這個陌生城市而感到孤單。她的大愛和包容，就是體現(xiàn)在這些看似平常的點點滴滴生活中，讓人感到十分溫暖。
她說：“其實也沒什么，我的心胸就是在助學(xué)過程中慢慢被撐大的。”
郝紅云熟悉每一名志愿者。曲陽助學(xué)有22個組，每次志愿者達到100人，在很短時間內(nèi)完成招募，不能不說是團隊具有極強的凝聚力。對于如何分組，哪個人適合哪個崗位，她都很清楚，但這是多大的工作量啊。
2016年的一次走訪前期準備，楊滟文負責(zé)協(xié)助分組。分組的過程中有點著急，郝紅云二話不說就接過去做。并且她在電話里安慰楊老師：“我知道大家都很忙，我都不好意思了，上班時間總是做私事?！?/div>
她也是這么直率地和她的領(lǐng)導(dǎo)說：“領(lǐng)導(dǎo)，不好意思，我老是上班做私事，耽誤了工作。要不然我辭職吧，專門做慈善去?！苯Y(jié)果領(lǐng)導(dǎo)反而安慰她說“沒關(guān)系，你是為了做公益，工作耽誤一點沒關(guān)系。辭職可不行，我覺得你還是要上班，在公司好好做下去。”走訪回來，領(lǐng)導(dǎo)還特別批準郝紅云以后可以雙休周末了。雖然是小事，但是也反映了郝紅云在大家眼里是優(yōu)秀的員工、優(yōu)秀的隊長，是我們的榜樣。
她常說：“助學(xué)真的會上癮?！逼鋵嵅皇侵鷮W(xué)會上癮，而是付出愛真的會上癮。因為無私的付出是真的那么快樂。
志愿者工作量大，但是基本都是在業(yè)余時間承擔(dān)的，郝紅云也不例外。曾經(jīng)的郝紅云也是那種小家碧玉、賢妻良母的類型，讓很多人羨慕。自從參加公益活動后，繁重瑣細的助學(xué)團隊工作讓她有些忙不過來，因為要承擔(dān)志愿者責(zé)任，有時候在不知不覺中忽視了家庭責(zé)任。助學(xué)團建需要的是時間，2016年曲陽助學(xué)大大小小團建有二十幾次。每次團建，她都是費盡心思，確定主題后還要親力親為，不得不犧牲個人休息時間，犧牲和孩子團聚的時間，以至于孩子很不理解，怎么媽媽變得不關(guān)心自己了。
在這種尷尬的境界下，郝紅云以如如不動的沉穩(wěn)和毅力，清晰抉擇出取舍和進退。她號召大家一起參與后勤承擔(dān)，淡化領(lǐng)導(dǎo)的指派，克制無謂的溝通；在家庭中承認錯誤，彌補過失。這個突破，不僅升華了志愿者團隊的融合，也贏得了家人的認可和支持。
人的心胸并非天生就開闊廣博。有的人有個性，有的人有想法，還有的人有不良的愛好和習(xí)慣，眾口難調(diào)。作為隊長，自然面對的事情就多、煩惱就多，但她講究用心包容，尊重、關(guān)心每一個志愿者，在包容中淡化矛盾，讓每一個人在團隊中都能有強烈的存在感。
【 后記 】
從一個溫柔的小女人到一個沉穩(wěn)干練的大女人，她身材瘦小，看似弱不禁風(fēng)。然而了解她的人都知道，郝紅云樸實善良、心有大愛，在承擔(dān)和實踐中，理解貫徹仁愛助學(xué)理念，棄小嫌、顧大局，對待走訪的孩子們就像自己的孩子一樣，團結(jié)曲陽志愿者完成2016年艱巨的走訪任務(wù)。但愿她能照顧好自己的身體，在更高的平臺上利益更多的人。
排版：向婭
